大切なのはMVVへの共感と一貫性！キュービックが実践する数々のインナーコミュニケーション施策とは – ourly Mag
MVVへの共感こそが全ての根源――御社はGPTWで4年連続でランクインされています。従業員の方が働きがいを持って働ける環境づくりが成功している証明の一つかと思います。その大きな要因はなんでしょうか？ 「この施策のおかげで！」という明確なひとつがあるわけではないと考えています。大きな要因として考えられるのは、…
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